Far parte del Team Moreno è una bellissima avventura fatta di passione e spinta al raggiungimento degli obiettivi. Di leadership e condivisione in uno scambio continuo verso il potenziamento reciproco.
Ogni talento, nel Team, viene valorizzato per competenze e attitudini, lasciando ampio spazio all’ascolto.
Perché ascoltare è fondamentale, ed è uno dei primi passi per crescere.
Se anche tu vuoi far parte del nostro Team e senti di avere un talento che vuoi condividere e far decollare, mandaci il tuo curriculum, saremo felici di valutare la tua proposta di collaborazione!
La risorsa verrà inserita all’interno del Reparto BDC Post-Vendita, occupandosi di:
Assistenza clienti nelle fasi di post-vendita, in sinergia con i reparti officina, magazzino, carrozzeria e cassa.
Attività di Reminder per la manutenzione ordinaria
Gestione delle richieste della clientela pervenute via telefono oppure online
Attività di Follow Up al fine di verificare la soddisfazione del cliente e la qualità del lavoro svolto.
Estrapolazione e analisi dati
Si richiede:
Ottime capacità nella gestione della clientela e competenza nella gestione degli appuntamenti.
Buona conoscenza del Pacchetto Office
Buona conoscenza di Excel
Buone doti relazionali (team working), comunicative ed organizzative
Diploma di maturità
Patente B
Si offre:
Ottimo pacchetto contrattuale e retributivo, in base all’esperienza del/la candidato/a
Affiancamento e formazione continua all’interno di un team dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.
PER CANDIDARSI: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
La risorsa verrà inserita all’interno delReparto Carrozzeria, occupandosi di:
Gestire e monitorare le pratiche di sinistro automobilistico.
Gestione dei rapporti con i periti per la gestione delle pratiche.
Valutare i danni ai veicoli e redigere preventivi di riparazione.
Ricevere e registrare le segnalazioni di sinistro da parte dei clienti.
Interfacciarsi con compagnie assicurative
Fornire assistenza e supporto ai clienti durante tutto il processo di sinistro.
Si richiede:
Esperienza pregressa, almeno 2 anni, in ambito assicurativo
Buona conoscenza del Pacchetto Office
Buone doti relazionali (team working), comunicative ed organizzative
Diploma di maturità
Patente B
Si offre:
Ottimo pacchetto contrattuale e retributivo, in base all’esperienza del/la candidato/a
Affiancamento e formazione continua all’interno di un team dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.
PER CANDIDARSI: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Faenza
Sales Team Leader – Faenza
ZONA DI RIFERIMENTO:
Sede di: Faenza (RA)
La risorsa si occuperà di:
Gestione e responsabilità del team commerciale per la vendita di veicoli nuovi, della filiale di Faenza
Organizzazione delle attività del team e delle strategie commerciali
Gestione del processo di vendita di tutte le principali marche automobilistiche commercializzate dall’azienda;
Gestione e monitoraggio dello sviluppo del mercato in linea con gli obiettivi strategici definiti per la propria area di competenza;
Mantenimento e sviluppo dei rapporti con la clientela esistente e quella potenziale;
Formazione e supporto costante del personale commerciale;
Formulazione di proposte finalizzate anche alla promozione della vendita di servizi e di prodotti, sviluppando opportunità di cross-selling;
Attività di sviluppo commerciale con il supporto del team di marketing.
Si richiede:
Provenienza dal settore automotive;
Esperienza pregressa in mansioni o reparti analoghi, almeno di 3 anni per i Responsabili e di almeno 5 anni se si è svolta solo la mansione di venditore;
Ottima conoscenza del pacchetto Office ed in generale degli strumenti informatici di base;
Competenze amministrative ed organizzative
Flessibilità oraria
Si offre:
Ottimo pacchetto contrattuale e retributivo, in base all’esperienza del/la candidato/a;
L’opportunità di entrare in gruppo giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.
Ti riconosci? Inviaci la tua candidatura!
Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Faenza
Impiegato/a back office commerciale – Faenza
ZONA DI RIFERIMENTO:
Sede di: Faenza (RA), 48018, Via Celle n.1
La risorsa si occuperà di:
Rapportarsi con la casa mandante, per la verifica delle campagne e le relative scadenze:
Monitoraggio di attività economico/commerciali, tramite l’uso portali dedicati.
Controllo incassi
Gestione pratiche di rottamazione.
Si richiede:
Diploma di maturità, preferibilmente ad indirizzo economico.
Precisione ed attenzione;
Ottime capacità organizzative e di problem solving
Patente B.
Si offre:
L’opportunità di entrare in un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.
Contratto a tempo determinato, finalizzato all’assunzione;
Formazione continua;
Ti riconosci? Inviaci la tua candidatura!
Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Bologna
Impiegato/a back office commerciale – Bologna
ZONA DI RIFERIMENTO:
Sede di: Bologna (BO) 40133, Via Filippo De Pisis n.16
La risorsa si occuperà di:
Rapportarsi con la casa mandante, per la verifica delle campagne e le relative scadenze:
Monitoraggio di attività economico/commerciali, tramite l’uso portali dedicati.
Controllo incassi
Gestione pratiche di rottamazione.
Si richiede:
Diploma di maturità, preferibilmente ad indirizzo economico.
Precisione ed attenzione;
Ottime capacità organizzative e di problem solving
Patente B.
Si offre:
L’opportunità di entrare in un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.
Contratto a tempo determinato, finalizzato all’assunzione;
Formazione continua;
Ti riconosci? Inviaci la tua candidatura!
Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Bologna
Personale Categorie Protette L.68/99 – Bologna
ZONA DI RIFERIMENTO
Sede di: Bologna (BO)
Ricerchiamo personale iscritto al collocamento mirato, per i seguenti ruoli:
IMPIEGATO/A CONTABILE – Sede: Via F. De Pisis 16
CONSEGNATORE VEICOLI – Sede: Via F.lli Carpigiani 12/14
IMPIEGATO/A BACK OFFICE COMMERCIALE – Sede: Via F. De Pisis 16
OPERATORE/TRICE BDC – POST VENDITA – Sede: Via F. De Pisis 16
Si richiede:
Esperienza pregressa nell’area di interesse
Buone competenze informatiche (pacchetto office, internet e posta elettronica)
Buone competenze relazionali
Patente B (necessaria per il ruolo di consegnatore e venditore)
Si offre:
Assunzione con orario di lavoro full time (40 ore settimanali), finalizzata alla stabilizzazione in azienda
Affiancamento e formazione continua, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.
Ottimo pacchetto contrattuale e retributivo, concordato in base all’esperienza del/la candidato/a.
Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Faenza
Personale Categorie Protette L.68/99 – Faenza
ZONA DI RIFERIMENTO
Sede di: Faenza (RA), Via Celle n.1
Ricerchiamo personale iscritto al collocamento mirato, per i seguenti ruoli:
IMPIEGATO/A BACK OFFICE COMMERCIALE
MECCANICO
Si richiede:
Esperienza pregressa nell’area di interesse
Buone competenze informatiche (pacchetto office, internet e posta elettronica)
Buone competenze relazionali
Patente B (necessaria per il ruolo di meccanico)
Si offre:
Assunzione con orario di lavoro full time (40 ore settimanali), finalizzata alla stabilizzazione in azienda
Affiancamento e formazione continua, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.
Ottimo pacchetto contrattuale e retributivo, concordato in base all’esperienza del/la candidato/a.
Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Bologna
Consegnatore veicoli – Bologna
ZONA DI RIFERIMENTO:
Sede di: Bologna (BO), Via F.lli Carpigiani 12/14
La risorsa si occuperà di:
Consegna dei veicoli al cliente, approfondendo insieme a lui/lei sia le funzionalità tecniche che informatiche, in modo da renderlo autonomo e soddisfatto nell’utilizzo della vettura.
Carico e scarico dei mezzi in consegna dai trasportatori
Sistemazione dei veicoli all’interno della concessionaria
Capacità di relazionarsi in maniera adeguata con i clienti in fase di consegna e con i colleghi
Buone conoscenze informatiche (pacchetto office, posta elettronica)
Diploma di Maturità
Patente B.
Preferibile, ma non indispensabile:
Provenienza dal settore automotive
Si offre:
L’opportunità di entrare in un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo;
Orario di lavoro full time (40 ore settimanali)
Contratto a tempo determinato/indeterminato in base all’esperienza del candidato/a.
Affiancamento e formazione continua
Ti riconosci? Inviaci la tua candidatura!
Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Imola
Consulente vendite – Settore Auto – Imola
ZONA DI RIFERIMENTO: Sede di: Imola (BO), Via Gronchi n. 3
Il ruolo:
Siamo alla ricerca di una persona ambiziosa e appassionata di auto, desiderosa di crescere e specializzarsi nel settore automotive all’interno di una grande squadra in un’azienda solida del territorio.
La risorsa si occuperà di:
Gestione del cliente nello Showroom, dalla raccolta dell’esigenza alla redazione del preventivo, attraverso un’analisi dei suoi bisogni delle sue esigenze.
Dialogo e coordinamento dei vari reparti aziendali coinvolti nelle fasi di contatto, prevendita e post-vendita.
Contribuire nell’ideare soluzioni innovative, atte alla gestione ed ottimizzazione del processo.
Assicurare il raggiungimento degli obiettivi assegnati dalla Direzione Vendite.
Sviluppare le opportunità commerciali generate dall’azienda.
Si richiede:
Energia e passione per il settore automotive.
Intraprendenza e determinazione.
Forti doti commerciali.
Attitudine al problem solving.
Diploma di Maturità.
Conoscenza di base della lingua inglese.
Patente B
Si offre:
Concrete opportunità di crescita professionale.
Incentivi al raggiungimento degli obiettivi assegnati.
Affiancamento e formazione continua all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.
Ottimo pacchetto contrattuale e retributivo, concordato in base all’esperienza del/la candidato/a.
Ti riconosci? Invia la tua candidatura!
Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
La risorsa verrà inserita in officina come elettrauto e addetto al montaggio di accessori sulle vetture, customizzate in base alle richieste del cliente. Verrà inoltre adibito a funzioni di meccanico, in base alle esigenze dell’officina. Si valutano sia figure esperte, che risorse in apprendistato professionalizzante.
Si richiede:
Buona manualità e praticità
Precisione ed attenzione
Diploma di Maturità.
Patente B.
Si offre:
L’opportunità di entrare in un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo;
Orario di lavoro full time (40 ore settimanali).
Contratto a tempo determinato/indeterminato, in base all’esperienza del/la candidato/a.
Formazione continua.
Ti riconosci? Invia la tua candidatura!
Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in mate/ria di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Forlì
Consegnatore veicoli – Forlì
ZONA DI RIFERIMENTO:
Sede di: Forlì (FC), Via Enrico Fermi n.6
La risorsa si occuperà di:
Consegna dei veicoli al cliente, approfondendo insieme a lui/lei sia le funzionalità tecniche che informatiche, in modo da renderlo autonomo e soddisfatto nell’utilizzo della vettura.
Carico e scarico dei mezzi in consegna dai trasportatori
Sistemazione dei veicoli all’interno della concessionaria
Capacità di relazionarsi in maniera adeguata con i clienti in fase di consegna e con i colleghi
Buone conoscenze informatiche (pacchetto office, posta elettronica)
Diploma di Maturità
Patente B.
Preferibile, ma non indispensabile:
Provenienza dal settore automotive
Si offre:
L’opportunità di entrare in un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo;
Orario di lavoro full time (40 ore settimanali)
Contratto a tempo determinato/indeterminato in base all’esperienza del candidato/a.
Affiancamento e formazione continua
Ti riconosci? Inviaci la tua candidatura!
Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Cesena
Back office – Assistenza Service – Cesena
ZONA DI RIFERIMENTO:
Sede di: Cesena (FC), Via Ravennate 1320
La risorsa si occuperà di:
Rapporti con la casa mandante, per la verifica delle campagne e le relative scadenze e per il monitoraggio di attività economico/commerciali, tramite l’uso portali dedicati.
Gestione delle garanzie
Pratiche relative al ripristino dei veicoli usati
Attività di accettazione ordinaria
Si richiede:
Diploma di maturità, preferibilmente ad indirizzo economico.
Precisione ed attenzione;
Ottime capacità organizzative e di problem solving.
Patente B
Si offre:
Orario di lavoro full time (40 ore settimanali)
Ottimo pacchetto contrattuale e retributivo, in base all’esperienza del/la candidato/a
Affiancamento e formazione continua all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo
Ti riconosci? Inviaci la tua candidatura!
Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006)
Cesena
Meccanico esperto – Cesena
ZONA DI RIFERIMENTO:
Sede di: Cesena (FC) 47521 Via Ascari, 165
La risorsa si occuperà di:
Individuare i problemi e malfunzionamenti nei veicoli proponendo soluzioni efficaci e rapide per la riparazione dei guasti
Eseguire interventi di manutenzione e riparazione su componenti meccaniche e sistemi di controllo su veicoli a motore ibridi ed elettrici;
Svolgere interventi di preparazione dei veicoli, garantendo la soddisfazione degli standard di qualità dell’azienda.
Si richiede:
Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente all’interno di una concessionaria auto
Conoscenza approfondita dei sistemi elettronici e meccanici dei veicoli
Diploma Tecnico
Patente B
Si offre:
L’opportunità di entrare in un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo;
Ottimo pacchetto contrattuale e retributivo, sulla base dell’esperienza del/La candidato/a
Orario di lavoro full time (40 ore settimanali);
Affiancamento e formazione continua.
Ti riconosci? Invia la tua candidatura!
Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in mate/ria di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Faenza
Meccanico esperto – Faenza
ZONA DI RIFERIMENTO:
Sede di: Faenza (RA) 48018 Via Celle, 1
La risorsa si occuperà di:
Individuare i problemi e malfunzionamenti nei veicoli proponendo soluzioni efficaci e rapide per la riparazione dei guasti
Eseguire interventi di manutenzione e riparazione su componenti meccaniche e sistemi di controllo su veicoli a motore ibridi ed elettrici;
Svolgere interventi di preparazione dei veicoli, garantendo la soddisfazione degli standard di qualità dell’azienda.
Si richiede:
Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente all’interno di una concessionaria auto
Conoscenza approfondita dei sistemi elettronici e meccanici dei veicoli
Diploma Tecnico
Patente B
Si offre:
L’opportunità di entrare in un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo;
Ottimo pacchetto contrattuale e retributivo, sulla base dell’esperienza del/La candidato/a
Orario di lavoro full time (40 ore settimanali);
Affiancamento e formazione continua.
Ti riconosci? Invia la tua candidatura!
Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in mate/ria di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Ravenna
Consulente vendite – Settore Auto – Ravenna
ZONA DI RIFERIMENTO: Sede di: Ravenna (RA), Via Faentina 256
Il ruolo:
Siamo alla ricerca di una persona ambiziosa e appassionata di auto, desiderosa di crescere e specializzarsi nel settore automotive all’interno di una grande squadra in un’azienda solida del territorio.
La risorsa si occuperà di:
Gestione del cliente nello Showroom, dalla raccolta dell’esigenza alla redazione del preventivo, attraverso un’analisi dei suoi bisogni delle sue esigenze.
Dialogo e coordinamento dei vari reparti aziendali coinvolti nelle fasi di contatto, prevendita e post-vendita.
Contribuire nell’ideare soluzioni innovative, atte alla gestione ed ottimizzazione del processo.
Assicurare il raggiungimento degli obiettivi assegnati dalla Direzione Vendite.
Sviluppare le opportunità commerciali generate dall’azienda.
Si richiede:
Energia e passione per il settore automotive.
Intraprendenza e determinazione.
Forti doti commerciali.
Attitudine al problem solving.
Diploma di Maturità.
Conoscenza di base della lingua inglese.
Patente B.
Si offre:
Concrete opportunità di crescita professionale.
Incentivi al raggiungimento degli obiettivi assegnati.
Affiancamento e formazione continua, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.
Ottimo pacchetto contrattuale e retributivo, concordato in base all’esperienza del/la candidato/a.
Ti riconosci? Invia la tua candidatura!
Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Cesena
Consulente vendite – Settore Auto – Cesena
ZONA DI RIFERIMENTO: Sede di: Cesena (FC), Via Ascari 165
Il ruolo:
Siamo alla ricerca di una persona ambiziosa e appassionata di auto, desiderosa di crescere e specializzarsi nel settore automotive all’interno di una grande squadra, in un’azienda solida del territorio.
La risorsa si occuperà di:
Sviluppare le opportunità commerciali generate dall’azienda.
Gestione del cliente nello Showroom, dalla raccolta dell’esigenza alla redazione del preventivo, attraverso un’analisi dei suoi bisogni delle sue esigenze.
Dialogo e coordinamento dei vari reparti aziendali coinvolti nelle fasi di contatto, prevendita e post-vendita.
Contribuire nell’ideare soluzioni innovative, atte alla gestione ed ottimizzazione del processo di vendita.
Assicurare il raggiungimento degli obiettivi assegnati dalla Direzione commerciale.
Si richiede:
Energia e passione per il settore automotive.
Intraprendenza e determinazione.
Forti doti commerciali.
Attitudine al problem solving.
Diploma di Maturità.
Conoscenza di base della lingua inglese.
Patente B
Si offre:
Ottimo pacchetto contrattuale e retributivo, concordato in base all’esperienza del/la candidato/a
Concrete opportunità di crescita professionale.
Incentivi al raggiungimento degli obiettivi assegnati.
Affiancamento e formazione continua all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.
Ti riconosci? Invia la tua candidatura!
Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Bologna Faenza
Software Engineer
ZONA DI RIFERIMENTO
La sede di lavoro sarà definita su Bologna o Faenza a seconda della residenza del candidato.
La figura ricercata sarà inserita nel TeamIT e Sviluppo Software del Gruppo e si occuperà di seguire le attività riguardanti l’area di sviluppo software che forniscono supporto gestionale ai processi aziendali.
Si occuperà di:
Collaborare con team interfunzionali per la gestione complessiva dei progetti, analizzando e identificando i business requirements e presentando delle stime dei tempi;
Analizzare i business requirements al fine di individuare architetture e soluzioni software più adatte;
Seguire diverse fasi progettuali, dalla progettazione al rilascio ultimo del software;
Sviluppo, configurazione e personalizzazione della piattaforma in base ai requisiti aziendali;
Progettare e sviluppare software, utilizzando linguaggi di programmazione come Java, Phyton, C#;
Gestire e mantenere l’infrastruttura IT del Gruppo; compresi i server, reti e componenti hardware.
Si richiede:
Esperienza di almeno 2 anni nello sviluppo software;
Conoscenza di base dei linguaggi di programmazione (Java, Phyton, Html, c#) e dei DBMS SQL e NoSQL;
Conoscenza di tutte le fasi progettuali in ambito IT nell’ambito di metodologie Waterfall/Agile e degli strumenti di progettazione e reporting (es. Project Microsoft, Office Microsoft);
Capacità di lavoro in team, analisi e problem solving;
Buone doti comunicative e relazionali;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Laurea Triennale in Informatica o Matematica o Ingegneria dell’informazione.
Si offre:
Interessanti condizioni contrattuali ed economiche sulla base dell’esperienza del/la candidato/a;
Affiancamento, formazione continua, opportunità di sviluppo professionale nell’ambito di un Gruppo in continua espansione.
Ti riconosci? Invia la tua candidatura!
Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
La risorsa verrà inserita in officina come elettrauto e addetto al montaggio di accessori sulle vetture, customizzate in base alle richieste del cliente. Verrà inoltre adibito a funzioni di meccanico, in base alle esigenze dell’officina. Si valutano sia figure esperte, che risorse in apprendistato professionalizzante.
Si richiede:
Buona manualità e praticità
Precisione ed attenzione
Diploma di Maturità.
Patente B.
Si offre:
L’opportunità di entrare in un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo;
Orario di lavoro full time (40 ore settimanali).
Contratto a tempo determinato/indeterminato, in base all’esperienza del/la candidato/a.
Formazione continua.
Ti riconosci? Invia la tua candidatura!
Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in mate/ria di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Cesena
Meccanico Junior – Cesena
ZONA DI RIFERIMENTO:
Sede di: Cesena (FC) 47521 Via Ascari 165
La risorsa si occuperà di:
Interventi di manutenzione ordinaria su veicoli a motore, ibridi ed elettrici.
La risorsa dovrà dimostrare disponibilità, versatilità e volontà di apprendimento
Si richiede:
Interesse e passione per il settore automotive
Diploma Tecnico
Patente B
Si offre:
L’opportunità di entrare in un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo;
Orario di lavoro full time (40 ore settimanali)
Contratto a tempo determinato
Affiancamento e formazione continua
Ti riconosci? Inviaci la tua candidatura!
Normativa Privacy: inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR(Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Bologna
Montatore Meccanico di Carrozzeria – Bologna
ZONA DI RIFERIMENTO:
Sede di: Bologna (BO), 40133, Via Filippo De Pisis, n.16
La risorsa si occuperà di:
Montaggio e assemblaggio di parti meccaniche e strutturali della carrozzeria.
Diagnostica e riparazione di eventuali difetti o malfunzionamenti.
Eseguire controlli di qualità per garantire che tutti i componenti siano montati correttamente.
Utilizzare strumenti e macchinari specifici per il montaggio meccanico.
Si richiede:
Esperienza pregressa nel montaggio di carrozzeria o in ruoli simili
Diploma tecnico o qualifica professionale in meccanica o campo affini.
Ottima conoscenza degli strumenti di lavoro e delle tecniche di montaggio.
Buone doti comunicative e capacità di lavorare in team.
Precisione ed attenzione
Patente B
Si offre:
Ottimo pacchetto contrattuale e retributivo in base all’esperienza del/la candidato/a.
Opportunità di crescita professionale e formazione continua.
Ti riconosci? Invia la tua candidatura!
Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in mate/ria di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Bologna
Consulente vendite – Settore Auto – Bologna
ZONA DI RIFERIMENTO: Sede di: Bologna (BO), Via Filippo De Pisis, n.16
Il ruolo:
Siamo alla ricerca di una persona ambiziosa e appassionata di auto, desiderosa di crescere e specializzarsi nel settore automotive all’interno di una grande squadra in un’azienda solida del territorio.
La risorsa si occuperà di:
Gestione del cliente nello Showroom, dalla raccolta dell’esigenza alla redazione del preventivo, attraverso un’analisi dei suoi bisogni delle sue esigenze.
Dialogo e coordinamento dei vari reparti aziendali coinvolti nelle fasi di contatto, prevendita e post-vendita.
Contribuire nell’ideare soluzioni innovative, atte alla gestione ed ottimizzazione del processo.
Assicurare il raggiungimento degli obiettivi assegnati dalla Direzione Vendite.
Sviluppare le opportunità commerciali generate dall’azienda.
Si richiede:
Energia e passione per il settore automotive.
Intraprendenza e determinazione.
Forti doti commerciali.
Attitudine al problem solving.
Diploma di Maturità.
Conoscenza di base della lingua inglese
Patente B.
Si offre:
Concrete opportunità di crescita professionale.
Incentivi al raggiungimento degli obiettivi assegnati.
Affiancamento e formazione continua all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.
Ottimo pacchetto contrattuale e retributivo, concordato in base all’esperienza del/la candidato/a.
Ti riconosci? Invia la tua candidatura!
Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Bologna
Impiegato/a back office commerciale – Bologna
ZONA DI RIFERIMENTO:
Sede di: Bologna (BO) 40138, Via Fratelli Carpigiani 12/14
La risorsa si occuperà di:
Rapportarsi con la casa mandante, per la verifica delle campagne e le relative scadenze:
Monitoraggio di attività economico/commerciali, tramite l’uso portali dedicati.
Controllo incassi
Gestione pratiche di rottamazione.
Si richiede:
Diploma di maturità, preferibilmente ad indirizzo economico.
Precisione ed attenzione;
Ottime capacità organizzative e di problem solving
Patente B.
Si offre:
L’opportunità di entrare in un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.
Contratto a tempo determinato, finalizzato all’assunzione;
Formazione continua;
Ti riconosci? Inviaci la tua candidatura!
Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Bologna
Impiegato/a contabile – Bologna
ZONA DI RIFERIMENTO:
Sede di Bologna, Via Filippo De Pisis 16
La risorsa sarà inserita in un’azienda strutturata ed in continuo sviluppo e verrà affiancata dalla Responsabile Amministrativa, occupandosi di contabilità ordinaria (no mansioni di segreteria).
Si richiede:
Esperienza nella mansione;
Conoscenza di prima nota cassa e banca, corrispettivi, registrazione fatture fornitori, stampa dei registri IVA, riconciliazioni estratti conto bancari;
Conoscenze preferibili ma non indispensabili: gestione R.A, controlli IVA, gestione dei cespiti, operazioni di rettifica ai fini dei bilanci del periodo;
Ottime doti relazionali, di apprendimento, un’ottima predisposizione al lavoro in team, riservatezza e precisione;
Diploma di ragioneria o equipollenti o Laurea Triennale;
Si offre:
Orario di lavoro Full Time (40 ore settimanali);
Contratto a tempo determinato/indeterminato, in base all’esperienza del/la candidato/a.
Affiancamento e formazione continua.
Ti riconosci?
Invia la tua candidatura!
Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Bologna, Ravenna
Addetta/o ASPP
ZONA DI RIFERIMENTO:
La sede di lavoro sarà definita su Bologna o Faenza a seconda della residenza del candidato.
La risorsa seguirà le sedi del Gruppo, ubicate nel territorio Emiliano-Romagnolo
La risorsa si occuperà di:
Controllo della corretta applicazione in azienda di tutte le procedure e normative in tema di sicurezza e prevenzione, informando il Responsabile/RSPP su eventuali inadempienze, presidiando costantemente la sicurezza di persone e luoghi.
Aggiornamento del Documento di Valutazione dei Rischi, in collaborazione con l’RSPP
Organizzazione prove di evacuazione ed aggiornamento dei piani.
Gestione del corretto approvvigionamento e supervisione della distribuzione dei DPI Aziendali.
Cura della parte documentale, sia in termini di corretta archiviazione su portale dedicato, sia in termini di rinnovi e gestione scadenze.
Supporta ai consulenti esterni durante le rilevazioni ambientali o tecniche in ottemperanza alle disposizioni legislative.
Si richiede:
Diploma di scuola Superiore/Laurea, preferibilmente ad indirizzo Tecnico
Esperienza almeno di 2 anni nel ruolo
Disponibilità a trasferte anche giornaliere nelle Sedi Aziendali
Patente B.
Si offre:
Interessanti condizioni contrattuali ed economiche sulla base dell’esperienza del/la candidato/a;
Affiancamento, formazione continua, opportunità di sviluppo professionale nell’ambito di un Gruppo in continua espansione
Ti riconosci? Inviaci la tua candidatura!
Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
Tutte le sedi
Consulente vendite – Settore Auto – Fleet Advisor
ZONA DI RIFERIMENTO:
Tutte le sedi.
Il ruolo:
Consulente vendite – Settore auto – Fleet Advisor
La risorsa verrà inserita all’interno del reparto commerciale flotte, occupandosi di:
Relazionarsi direttamente e proattivamente con clienti potenziali ed acquisiti al fine di tessere rapporti commerciali con essi al fine di implementare il business aziendale.
Gestione dell’iter di vendita, dall’accoglimento della richiesta fino al soddisfacimento della stessa.
Contribuire nell’ideare soluzioni innovative, atte alla gestione ed ottimizzazione del processo
Assicurare il raggiungimento degli obiettivi assegnati, in linea con le strategie aziendali.
Si richiede:
Forti attitudini commerciali, organizzative, relazionali e persuasive
Conoscenza del territorio di riferimento e delle sue potenzialità
Buone conoscenze informatiche (pacchetto office, internet, posta elettronica)
Diploma di maturità
Domicilio nel comprensorio emiliano-romagnolo
Patente B
Si offre:
L’opportunità di entrare in un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo;
Auto aziendale
Incentivi al raggiungimento degli obiettivi assegnati
Affiancamento e formazione continua
Possibilità di inserimento iniziale come procacciatore, finalizzato all’apertura della partita IVA come Agente Enasarco.
Ti riconosci? Invia la tua candidatura!
Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in mate/ria di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).
La tua candidatura
Grazie!
Abbiamo ricevuto la tua candidatura, la valuteremo con la massima attenzione e cura.
Ogni talento, nel Team, viene valorizzato per competenze e attitudini, lasciando ampio spazio all’ascolto. Perché ascoltare è fondamentale, ed è uno dei primi passi per crescere. Se anche tu vuoi far parte del nostro Team, e senti di avere un talento che vuoi condividere e far decollare, mandaci il tuo curriculum, saremo felici di valutare la tua proposta di collaborazione!
