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ZONA DI RIFERIMENTO:

Sede di: Bologna (BO),  Via Filippo De Pisis n.16

 

La risorsa si occuperà di:

• Massimizzazione delle Performance: Gestire l’intero processo di vendita in Showroom, con un approccio consulenziale volto alla massimizzazione del conversion rate.
• Analisi e Preventivazione: Analizzare i bisogni del cliente per costruire offerte su misura, integrando con competenza prodotti finanziari, assicurativi e servizi post-vendita.
• Ottimizzazione del Flusso: Contribuire proattivamente al miglioramento dei processi di vendita interni per rendere l’iter sempre più rapido ed efficace.
• Sviluppo Lead: Gestire e convertire con efficacia le opportunità commerciali generate dall’azienda attraverso i canali digitali e fisici.

 

Si richiede:

• Esperienza Consolidata: Comprovata esperienza pluriennale nella vendita automotive.
• Competenza Tecnica: Padronanza assoluta dei prodotti finanziari (Leasing, Finanziamenti, NLT) e delle dinamiche del mercato auto attuale.
• Determinazione: Forte orientamento al raggiungimento dei target di vendita e dei KPI qualitativi.
• Professionalità: Eccellenti capacità comunicative, presenza curata e attitudine alla gestione della clientela.
• Diploma di Maturità
• Patente B.

 

Si offre:

• Retribuzione lorda annua nella fascia 29.000-33.000
• CCNL Commercio
• Buoni pasto
• Retribuzione variabile in funzione dei risultati raggiunti
• Permessi aggiuntivi al CCNL per visite mediche
• Convenzioni e scontistiche per l’acquisto di prodotti e servizi del Gruppo Moreno
• Fondi integrativi Sanitari e Previdenziali
• Affiancamento e formazione, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.

 

Ti riconosci? Invia la tua candidatura!

Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).

ZONA DI RIFERIMENTO

Sede di: Bologna (BO), Via Malvasia

La risorsa si occuperà di:

• Accoglienza del cliente all’ingresso della concessionaria;
• Svolgere mansioni di segreteria generale: rispondere al telefono e all’ e-mail, trasferendo le informazioni necessarie all’area vendita;
• Prendere appuntamenti, gestendo l’agenda dei venditori;
• Accogliere eventuali richieste e reclami;
• Supporto al Team Back/Front office.

 

Si richiede:

• Buone doti comunicative e relazionali.
• Conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto office, posta elettronica ed internet);
• Diploma di Scuola Superiore;
• Patente B

 

Costituisce titolo preferenziale:

• Esperienze in ambito Reception e/o accoglienza;
• Esperienze in contesti a contatto con il pubblico.

 

Si offre:

• Retribuzione lorda annua nella fascia 23.000-26.000
• CCNL Commercio
• Buoni pasto
• Permessi aggiuntivi al CCNL per visite mediche
• Convenzioni e scontistiche per l’acquisto di prodotti e servizi del Gruppo Moreno
• Fondi integrativi Sanitari e Previdenziali
• Affiancamento e formazione, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.

 

Ti riconosci? Invia la tua candidatura!

Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in mate/ria di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).

ZONA DI RIFERIMENTO:

Sede di: Forlì (FC), Via Enrico Fermi, n.6

 

La risorsa si occuperà di:

• Massimizzazione delle Performance: Gestire l’intero processo di vendita in Showroom, con un approccio consulenziale volto alla massimizzazione del conversion rate.
• Analisi e Preventivazione: Analizzare i bisogni del cliente per costruire offerte su misura, integrando con competenza prodotti finanziari, assicurativi e servizi post-vendita.
• Ottimizzazione del Flusso: Contribuire proattivamente al miglioramento dei processi di vendita interni per rendere l’iter sempre più rapido ed efficace.
• Sviluppo Lead: Gestire e convertire con efficacia le opportunità commerciali generate dall’azienda attraverso i canali digitali e fisici.

 

Si richiede:

• Esperienza Consolidata: Comprovata esperienza pluriennale nella vendita automotive.
• Competenza Tecnica: Padronanza assoluta dei prodotti finanziari (Leasing, Finanziamenti, NLT) e delle dinamiche del mercato auto attuale.
• Determinazione: Forte orientamento al raggiungimento dei target di vendita e dei KPI qualitativi.
• Professionalità: Eccellenti capacità comunicative, presenza curata e attitudine alla gestione della clientela.
• Diploma di Maturità
• Patente B.

 

Si offre:

• Retribuzione lorda annua nella fascia 29.000-33.000
• CCNL Commercio
• Buoni pasto
• Retribuzione variabile in funzione dei risultati raggiunti
• Permessi aggiuntivi al CCNL per visite mediche
• Convenzioni e scontistiche per l’acquisto di prodotti e servizi del Gruppo Moreno
• Fondi integrativi Sanitari e Previdenziali
• Affiancamento e formazione, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.

 

Ti riconosci? Invia la tua candidatura!

Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).

ZONA DI RIFERIMENTO:

Sede di Bologna, Via Filippo De Pisis 16

La risorsa sarà inserita in un’azienda strutturata ed in continuo sviluppo e verrà affiancata dalla Responsabile Amministrativa, occupandosi di contabilità ordinaria.

Si richiede:

• Esperienza nella mansione, nello specifico nella registrazione fatture fornitori e prima nota;
• Riconciliazione mastrini;
• Emissione fatture attive;
• Recupero crediti;
• Buon utilizzo excel, word, posta elettronica;
• Conoscenze preferibili ma non indispensabili: stampa dei registri IVA, riconciliazioni estratti conto bancari, gestione R.A, controlli IVA, gestione dei cespiti, operazioni di rettifica ai fini dei bilanci del periodo;
• Ottime doti relazionali e di apprendimento
• Ottima predisposizione al lavoro in team
• Precisione
• Capacità di gestione delle priorità e del lavoro in urgenza
• Desiderio di apprendere ed approfondire
• Diploma di ragioneria o equipollenti

 

Si offre: 

• Retribuzione lorda annua nella fascia 23.000-30.000
• CCNL Commercio
• Buoni pasto
• Permessi aggiuntivi al CCNL per visite mediche
• Convenzioni e scontistiche per l’acquisto di prodotti e servizi del Gruppo Moreno
• Fondi integrativi Sanitari e Previdenziali
• Affiancamento e formazione, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.

 

Ti riconosci? 

Invia la tua candidatura!

Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).

 

ZONA DI RIFERIMENTO:
Sede di: Bologna (BO), Via Malvasia

Il ruolo:

Siamo alla ricerca di una persona ambiziosa e appassionata di auto, desiderosa di crescere e specializzarsi nel settore automotive all’interno di una grande squadra in un’azienda solida del territorio.

 

La risorsa si occuperà di:

• Gestione del cliente nello Showroom, dalla raccolta dell’esigenza alla redazione del preventivo, attraverso un’analisi dei suoi bisogni delle sue esigenze.
• Dialogo e coordinamento dei vari reparti aziendali coinvolti nelle fasi di contatto, prevendita e post-vendita.
• Contribuire nell’ideare soluzioni innovative, atte alla gestione ed ottimizzazione del processo.
• Assicurare il raggiungimento degli obiettivi assegnati dalla Direzione Vendite.
• Sviluppare le opportunità commerciali generate dall’azienda.

 

Si richiede:

• Energia e passione per il settore automotive.
• Intraprendenza e determinazione.
• Forti doti commerciali.
• Attitudine al problem solving.
• Diploma di Maturità.
• Patente B

 

Si offre:

• Retribuzione lorda annua nella fascia 23.000 – 29.000
• CCNL Commercio
• Buoni pasto
• Retribuzione variabile in funzione dei risultati raggiunti
• Permessi aggiuntivi al CCNL per visite mediche
• Convenzioni e scontistiche per l’acquisto di prodotti e servizi del Gruppo Moreno
• Fondi integrativi Sanitari e Previdenziali
• Affiancamento e formazione, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.

 

Ti riconosci? Invia la tua candidatura!

Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).

ZONA DI RIFERIMENTO

Sede di: Bologna (BO), Via Filippo De Pisis n.16 

 

La risorsa si occuperà di assicurare la gestione ordinata e puntuale di tutte le attività logistiche del Gruppo, garantendo la corretta movimentazione delle vetture tramite i vettori partner del Gruppo, con l’obiettivo di ottimizzare le tratte e i costi in termini di efficienza ed efficacia.

 

Nello specifico, la risorsa si occuperà di:

• Coordinare le attività di carico, scarico, trasferimento e stoccaggio delle vetture tra le sedi e i piazzali del gruppo. Attraverso la collaborazione stretta ed integrata con il nostro partner logistico unico.
• Monitorare quotidianamente lo stato delle auto (arrivi, preparazioni, consegne, movimentazioni interne).
• Organizzare la logistica delle vetture nuove provenienti dalle Case Madri e delle auto usate provenienti da permute, acquisti o aste, da e verso le sedi commerciali del Gruppo.
• Collaborare quotidianamente con i reparti Vendite, Officina, Carrozzeria e Amministrazione.
• Gestire i rapporti operativi con fornitori di trasporto, società di servizi logistici e fornitori esterni.

 

Si richiede:

• Esperienza pregressa in ruoli operativi di logistica di almeno 2 anni, preferibilmente nel settore automotive, gestione piazzali nel settore automotive o simile.
• Capacità organizzativa, attenzione al dettaglio e problem solving
• Capacità di lavorare sotto pressione nei periodi di picco
• Orientamento al risultato e all’efficienza.
• Utilizzo base di sistemi gestionali
• Diploma; preferibile formazione in logistica, trasporti o gestione aziendale.
• Buona conoscenza degli strumenti informatici e office
• Patente B

 

Si offre:

• Retribuzione lorda annua nella fascia 30.000 – 35.000
• CCNL Commercio
• Buoni pasto
• Permessi aggiuntivi al CCNL per visite mediche
• Convenzioni e scontistiche per l’acquisto di prodotti e servizi del Gruppo Moreno
• Fondi integrativi Sanitari e Previdenziali
• Affiancamento e formazione, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo

 

Ti riconosci? Inviaci la tua candidatura!  Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006)

 

 

ZONA DI RIFERIMENTO:

Sede di: Imola (BO), Via Giovanni Gronchi n.3

 

La risorsa si occuperà di:

• Individuare i problemi e malfunzionamenti nei veicoli proponendo soluzioni efficaci e rapide per la riparazione dei guasti
• Interventi di preparazione e manutenzione ordinaria su veicoli a motore, ibridi ed elettrici, garantendo la soddisfazione degli standard di qualità dell’azienda.
• La risorsa dovrà dimostrare disponibilità, versatilità e volontà di apprendimento

 

Si richiede:

• Interesse e passione per il settore automotive
• Diploma Tecnico
• Patente B (senza limitazioni di guida)

 

Si offre:

• Retribuzione lorda annua nella fascia 25.000-31.000
• CCNL Commercio
• Buoni pasto
• Permessi aggiuntivi al CCNL per visite mediche
• Convenzioni e scontistiche per l’acquisto di prodotti e servizi del Gruppo Moreno
• Fondi integrativi Sanitari e Previdenziali
• Affiancamento e formazione, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.

 

Ti riconosci? Inviaci la tua candidatura!

Normativa Privacy: inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR(Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).

ZONA DI RIFERIMENTO

Sede di: Bologna (BO)

Ricerchiamo personale iscritto al collocamento mirato, per i seguenti ruoli:

• IMPIEGATO/A CONTABILE – Sede: Via F. De Pisis n.16
  • Retribuzione lorda annua nella fascia 23.000-30.000
• IMPIEGATO/A BACK OFFICE COMMERCIALE – Sede: Via F. De Pisis n.16
  • Retribuzione lorda annua nella fascia 23.000-29.000

 

Si richiede:

• Esperienza pregressa nell’area di interesse
• Buone competenze informatiche (pacchetto office, internet e posta elettronica)
• Buone competenze relazionali
• Diploma di maturità

 

Si offre:

• CCNL Commercio
• Buoni pasto
• Permessi aggiuntivi al CCNL per visite mediche
• Convenzioni e scontistiche per l’acquisto di prodotti e servizi del Gruppo Moreno
• Affiancamento e formazione continua, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.

 

Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).

ZONA DI RIFERIMENTO:

Sede di: Cesena (FC), Via Ascari 165

Il ruolo:

Siamo alla ricerca di una persona ambiziosa e appassionata di auto, desiderosa di crescere e specializzarsi nel settore automotive all’interno di una grande squadra, in un’azienda solida del territorio.

 

La risorsa si occuperà di:

• Sviluppare le opportunità commerciali generate dall’azienda.
• Gestione del cliente nello Showroom, dalla raccolta dell’esigenza alla redazione del preventivo, attraverso un’analisi dei suoi bisogni delle sue esigenze.
• Dialogo e coordinamento dei vari reparti aziendali coinvolti nelle fasi di contatto, prevendita e post-vendita.
• Contribuire nell’ideare soluzioni innovative, atte alla gestione ed ottimizzazione del processo di vendita.
• Assicurare il raggiungimento degli obiettivi assegnati dalla Direzione commerciale.

 

Si richiede:

• Energia e passione per il settore automotive.
• Intraprendenza e determinazione.
• Forti doti commerciali.
• Attitudine al problem solving.
• Diploma di Maturità.
• Patente B

 

Si offre:

• Retribuzione lorda annua nella fascia 23.000 – 29.000
• CCNL Commercio
• Buoni pasto
• Retribuzione variabile in funzione dei risultati raggiunti
• Permessi aggiuntivi al CCNL per visite mediche
• Convenzioni e scontistiche per l’acquisto di prodotti e servizi del Gruppo Moreno
• Fondi integrativi Sanitari e Previdenziali
• Affiancamento e formazione, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.

 

Ti riconosci? Invia la tua candidatura!

Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).

ZONA DI RIFERIMENTO:

Sede di: Bologna (BO), Via Filippo De Pisis, 16

 

La risorsa si occuperà di:

• Rapportarsi con la casa mandante, per la verifica delle campagne e le relative scadenze:
• Monitoraggio di attività economico/commerciali, tramite l’uso portali dedicati.
• Controllo incassi
• Gestione pratiche di rottamazione.

 

Si richiede:

• Diploma di maturità, preferibilmente ad indirizzo economico.
• Precisione ed attenzione;
• Ottime capacità organizzative e di problem solving
• Patente B.

 

Si offre:

• Retribuzione lorda annua nella fascia 23.000-29.000
• CCNL Commercio
• Buoni pasto
• Permessi aggiuntivi al CCNL per visite mediche
• Convenzioni e scontistiche per l’acquisto di prodotti e servizi del Gruppo Moreno
• Fondi integrativi Sanitari e Previdenziali
• Affiancamento e formazione, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.

 

Ti riconosci? Inviaci la tua candidatura!

Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).

ZONA DI RIFERIMENTO:

La sede di lavoro sarà definita su Bologna o Faenza o Imola a seconda della residenza del candidato.

Il ruolo:

Figura da inserire al proprio interno con il ruolo di ASPP. La risorsa seguirà le sedi del Gruppo, ubicate nel territorio Emiliano-Romagnolo

 

La risorsa si occuperà di:

• Controllo della corretta applicazione in azienda di tutte le procedure e normative in tema di sicurezza e prevenzione, informando il Responsabile/RSPP su eventuali necessità di implementazione dei presidii, inadempienze, monitorando costantemente la sicurezza di persone e luoghi di lavoro.
• Aggiornamento del Documento di Valutazione dei Rischi, in collaborazione con l’RSPP
• Organizzazione prove di evacuazione ed aggiornamento dei piani.
• Gestione del corretto approvvigionamento e supervisione della distribuzione dei DPI Aziendali.
• Gestione pratiche ambientali (gestione rifiuti, compilazione registri emissioni, formulari ecc).
• Cura della parte documentale, sia in termini di corretta archiviazione su portale dedicato, sia in termini di rinnovi e gestione scadenze.
• Supporto ai consulenti esterni durante le rilevazioni ambientali o tecniche, in ottemperanza alle disposizioni legislative.

 

Si richiede:

• Diploma di scuola Superiore/Laurea, preferibilmente ad indirizzo Tecnico
• Esperienza almeno di 1/2 anni nel ruolo
• Disponibilità a trasferte giornaliere nelle Sedi Aziendali

 

Si offre:

• Retribuzione lorda annua nella fascia 28.000-32.000
• CCNL Commercio
• Buoni pasto
• Permessi aggiuntivi al CCNL per visite mediche
• Convenzioni e scontistiche per l’acquisto di prodotti e servizi del Gruppo Moreno
• Fondi integrativi Sanitari e Previdenziali
• Affiancamento e formazione, all’interno di un team giovane e dinamico, in un contesto innovativo e collaborativo.

 

Ti riconosci? Inviaci la tua candidatura!

Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).

 

La risorsa verrà inserita all’interno del reparto commerciale flotte, occupandosi di:

• Relazionarsi direttamente e proattivamente con clienti potenziali ed acquisiti al fine di tessere rapporti commerciali con essi ed implementare il business aziendale.
• Gestione dell’iter di vendita, dall’accoglimento della richiesta fino al soddisfacimento della stessa.
• Contribuire nell’ideare soluzioni innovative, atte alla gestione ed ottimizzazione del processo
• Assicurare il raggiungimento degli obiettivi assegnati, in linea con le strategie aziendali.

 

Si richiede:

• Precedente esperienza in ambito commerciale preferibilmente in ambito automotive o contesti di vendita flotte aziendali
• Forti attitudini commerciali, organizzative e relazionali
• Conoscenza del territorio di riferimento e delle sue potenzialità
• Buone conoscenze informatiche (pacchetto office, internet, posta elettronica)
• Diploma di maturità
• Patente di guida

 

Si offre:

• Retribuzione lorda annua nella fascia 30.000-35.000
• CCNL Commercio
• Buoni pasto
• Retribuzione variabile in funzione dei risultati raggiunti
• Auto aziendale
• Permessi aggiuntivi al CCNL per visite mediche
• Convenzioni e scontistiche per l’acquisto di prodotti e servizi del Gruppo Moreno
• Fondi integrativi Sanitari e Previdenziali

 

Ti riconosci? Invia la tua candidatura!

Normativa privacy: Inviare il CV completo di trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e del GDPR (Regolamento UE 2016/679) I dati verranno trattati ex Dlgs 196/2003 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679); La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (art. 27 comma 5 d. lgs. 198/2006).